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保护森林资源，发展林下经济，创新管理模式、健全工作队伍……近年来，蓝山县深入践行“绿水青山就是金山银山”理念，充分用好用活“林长制”这个平台和抓手，探索推行“林长+”模式，实现了林业生态价值与经济价值“双丰收”。

“林长+产业发展”，打造绿色经济“新引擎”。蓝山县三峰茶叶公司通过租赁林地种植茶叶，在百叠岭建立生态观光茶园，大力发展观光农业、林下种植、林下养殖和森林旅游，2022年产茶近50吨，产值超1亿元。2019年百叠岭生态观光茶园入选“国家林下经济示范基地”，这是蓝山县优化林业发展环境、挖掘林业资源潜力和助推林业生态旅游发展的丰硕成果。

近年来，蓝山县深入实施乡村振兴战略，乘林长制改革东风，大力推进乡村产业振兴，不断拓宽“绿水青山”向“金山银山”转换的通道。各级林长下沉责任林区，因地制宜、因林施策，整合要素资源，发展林业产业，加速释放绿色发展的“红利”。截至目前，全县共有国家级林下经济示范基地1家，省级林下经济示范基地3家，省级优秀合作社2家，其它农民林业专业合作社28家。

“林长+乡风文明”，厚植生态发展“新底色”。在蓝山县湘九公路沿线，道路的两旁层峦叠翠，树木葱茸，绿意盎然。林长制推行后，蓝山县林长制办公室牵头编制了全县通道绿化三年规划和实施方案，湘九公路被列为蓝山县通道绿化建设试点样板。绿化工程实行专人负责和专班推进模式，沿线种植了1.68万株桂花、红叶石楠。实施通道绿化建设317.9公里，其中国、省、县道120.1公里，乡村道路197.8公里，且每个乡镇因路施策，精心打造一条5公里的示范通道。

线上有风景，面上有特色。蓝山县全面推进全域科学绿化，重点推进“绿色村庄”“美丽乡村示范村”“乡村振兴示范村”建设，不断提升乡村生态“颜值”和文明“气质”。目前，全县共建成国家森林乡村2个，省级秀美村庄1个，省级美丽乡村示范村2个，省级绿色村庄 175个，集中型村庄林木绿化率达到42%以上，分散型村庄林木绿化率达到38%以上。

同时，蓝山县还推行以德治、法治、自治“三治”助力“林长之治”，凝聚林长制合力。建立健全“名誉林长”工作机制，在每个行政村聘任一名道德品质好、群众威信高、对林业事务热心的贤达能人为“名誉林长”，管好身边人、护好身边林。全县共聘任名誉林长209名，全面构建乡风文明的林长制“三治”格局。

“林长+智慧监控”防火平台，探索护林防火新模式。为构筑森林防火铜墙铁壁，蓝山县除建立“县级领导包乡镇（场）、县直部门乡镇领导包片、乡镇干部包村、村干部包户、护林员包山头”的“五级包保”责任体系和在特别防护期要求“县级领导下沉、乡镇干部下沉、县直后盾单位下沉、公安干警下沉、扑救力量下沉、县督查组下沉”的“六下沉”措施外，还搭建了森林防火智慧监控平台。2022年，蓝山县共搭建森林防火智慧监测点35个，利用现代信息技术手段，实现天地空一体化监控和林情可视化管控。

“林长+乡村振兴”，展现乡村面貌“新颜值”。结合原有村落环境，因地制宜进行绿化设计，各级林长根据包抓区域，积极引导鼓励群众在村边、宅边、路边、水边进行绿化植树，并在每个村庄建设一个500㎡以上的休闲广场，形成“点线结合、线面一体”的乡村绿化新结构，展现乡村面貌新颜值。近几年来，蓝山县累计投资1578万元建设秀美村庄175个。在集体林管护岗位中，选聘267名身体条件能胜任野外巡护工作的群众参与生态管护工作，每年按季兑付护林补助267万元。平均每年发放生态效益补偿1543万元，受益群众达7273户。

“林长+生态旅游”，赋能生态振兴新活力。蓝山县充分发挥“山”和“水”绿色生态优势，做足山水文章，大力推进湘江源、云冰山、蓝山谷、百叠岭等旅游景区建设，积极探索地推行“林旅+康养”“文旅+康养”等模式，充分将蓝山优质林业生态资源与文旅生态深度融合。截至目前，蓝山县有1家国家4A级旅游景区，4家国家3A级旅游景区，云冰山景区入选全国森林康养基地试点建设单位，百叠岭景区获得“中国森林康养人家”称号，2022年全县接待游客达582.6万人次，实现旅游收入39.2亿元。

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